Профсоюз

                        сайт Гимназии №6

Профсоюз

 

 

Профсоюзный комитет  гимназии № 6.

 презентация

Состав профкома.

 Николаева Т.А.             председатель профкома

Галиня Е.В.                  организационно - массовый  сектор

Загерова В.И.               сектор по социальному партнёрству

Мусова М.Г.                 культурно - массовый    сектор

Халиуллина К.К.            уполномоченный по охране труда                   

 

  Основными направлениями деятельности профсоюзного комитета гимназии № 6 являются: правовая защита членов профсоюза, создание условий для повышения профессиональной квалификации педагогов, обеспечение социально-трудовых гарантий работникам гимназии, создание  благоприятных и безопасных условий труда, обеспечение отдыха и оздоровления работников и их семей, оказание материальной поддержки.

         Профком и администрация гимназии строят свои отношения на основе социального партнерства, как особой форме взаимодействия при равноправном участии в управлении, видя в этом наиболее верный путь решения возникающих проблем. Вопросы, важнейшие для коллектива, решаются коллегиально. Основная наша цель - это стремление помочь каждому члену коллектива в совершенстве овладеть своей профессией, поднять профессионализм в трудовых отношениях, а также укрепить чувства  персональной ответственности, ведь для этого мы и объединены в профсоюзе.

В своей работе мы руководствуемся Положением о первичной профсоюзной организации, которое было пересмотрено и утверждено на профсоюзном собрании коллектива 14.04.2002 г. Основной документ, который регламентирует правила работы в гимназии – коллективный договор, заключенный в 2007 г. между администрацией и профсоюзным комитетом, в соответствии с Трудовым кодексом РФ, отраслевым и территориальным Соглашениями. В его обсуждении участвовали все члены профсоюзной организации гимназии. Их предложения и замечания учтены и внесены в коллективный договор.  Вместе с администрацией были проанализированы наши финансовые возможности. В результате чего внесены  дополнительные гарантии и льготы для сотрудников по созданию более благоприятных условий для труда и отдыха. В коллективном договоре нашли отражение вопросы условий и охраны труда, занятости и профессиональной подготовки педагогов, заработной платы, социально-бытовые гарантии и льготы, вопросы премирования и, материальной помощи, различных доплат. Рабочее время сотрудников определяется Правилами внутреннего трудового распорядка. Ежегодно заключается соглашение по охране труда и составляется акт о его выполнении. Профсоюзный комитет всегда находит поддержку у администрации гимназии во главе с директором Баклашовой Ольгой Николаевной.

        

коллективный договор

положение о первичной профсоюзной организации

план работы профкома

программа оздоровления учителей

 

Методическая копилка. 

В 2006 году силами районного комитета и администрации гимназии, был создан информационно-методический кабинет профсоюзной работы. Он оснащен компьютером и всей необходимой оргтехникой. Здесь собрана библиотечка методической литературы,  имеется подшивка на газету «Мой Профсоюз», в компьютере создана хорошая информационно-методическая база по различным вопросам. В этот кабинет приходят не только наши сотрудники, но и из близлежащих школ и дет. садов. И каждый может получить консультацию, отксерокопировать или распечатать необходимую информацию.

 

  

 негосударственная пенсия

 правовые вопросы и ответы

 

Мотивация профсоюзного членства.

 

Для чего нам нужен Профсоюз? Я считаю, задавать этот  вопрос может позволить себе человек далекий от идей рабочей солидарности, взаимопомощи и взаимовыручки, человек, получающий блага, как само собою разумеющееся.

         Только являясь членом Профсоюза вы получаете возможность:

§        Пользоваться дополнительными льготами и гарантиями через коллективный договор и Соглашения – это дополнительные 3 дня к отпуску тем, кто проработал без больничного листа в течение года, выплату материального вознаграждения в размере оклада при увольнении после получения пенсии, выплата 100 % зарплаты при карантине, по ТК положено лишь 2/3 оклада, оплачиваемые свободные дни по социальным причинам: свадьба детей, проводы в армию сына, похороны близких родственников, переезд на новую квартиру, с этого года проводы в 1 класс и последний звонок, льготы при подготовке и проведении аттестации;

§        Охраны труда и техники безопасности на рабочем месте;

§        Только член профсоюза имеет право на получение бесплатной квалифицированной юридической консультации;

§        Опытный профсоюзный юрист бесплатно защитит ваши права и интересы в суде;

§        В трудную минуту своей жизни член Профсоюза может обратиться в свой профсоюз и получить материальную помощь и моральную поддержку;

§        Частичная (до 70%) оплата дорогостоящих лекарств, платных операций, пожаров, краж; подтвержденная документами;

§        Организации Вашего отдыха и отдыха Ваших детей;

§        Вы можете участвовать в спортивных и культурных мероприятиях, проводимых профсоюзами, где победители получают неплохие призы;

§        Защищая свои права рядом с вами будет поддержка профкома и всего коллектива;

Лишаясь профсоюзного членства вы лишаетесь всех этих льгот  и гарантий.

Отчисляя мизерные средства на профсоюзные взносы, каждый из нас, тем самым, имеет возможность оказать существенную помощь в трудную минуту не только себе, но и своим коллегам.

Только в наших руках защитить себя и помочь другому!

 Здоровье.

 Забота о  здоровье учителей и их детей является одним из главных направлений профкома и администрации гимназии. Потому что в здоровом коллективе будут здоровы и дети и атмосфера. В коллективном договоре мы предусмотрели такие пункты, как функционирование школьного спортивного клуба «Стиль» и «DIXI» для работников гимназии, организация дней здоровья. Для педагогов проводятся занятия шейпингом, восточными танцами, пилатесом.

Наша гимназия имеет статус «Школы золотого уровня, содействующей здоровью». И уже несколько лет мы реализуем составленную профсоюзным комитетом и  администрацией программу оздоровления коллектива.

Все это дало хорошие результаты. Снизилось количество больничных листов, наши учителя ежегодно участвуют в спортивных и культурно-массовых мероприятиях, проводимыми районным комитетом профсоюза и занимают призовые места в спортивных соревнованиях. В 2008/2009 учебном году наша гимназия заняла 4 первых места по лыжным гонкам, первое место по волейболу, первое и второе  место по плаванию в индивидуальном зачете, второе место по шахматам.

 

Наши достижения

 Профсоюзная организация гимназии – непременный участник всех районных, городских, республиканских мероприятий. В настоящее время коллектив гимназии готовится к районному конкурсу «Музы профессии», посвященному 65 - летию Великой Победы.

 Наш коллектив активно участвует в акциях протеста по защите прав и интересов работников образования, проводимых  республиканским комитетом Профсоюза.

 

   Дважды на базе нашей гимназии проходила встреча  делегации ЦК Профсоюза работников образования  России по  социальному партнерству, где присутствовали председатели областных комитетов Профсоюза России.

 

 

Мы принимали участие в I и III республиканском слете председателей первичных проф. организаций, на  выездной республиканской конференции по охране труда, где поделились опытом работы с коллегами.

 

 

 2007 году профсоюзная организация гимназии стала лауреатом республиканского конкурс «Лучший коллективный договор». В 2008 году – победителем республиканского конкурса «Сильная первичка, сильный профсоюз».

 

 Наши традиции.

В гимназии сложился ряд традиций по проведению профессиональных и других праздников. Незаменимым инициатором и организатором праздников является профком. На день учителя мы снимаем туристические базы, выезжаем туда всем коллективом, с семьями и проводим спортивные соревнования. А весной, когда начинается навигация, отдыхаем на Волге. Очень весело проходят новогодние праздники, 23 февраля, 8 Марта. Обязательными элементами на этих праздниках являются капустники.

 

Особое внимание мы уделяем и нашим ветеранам. В день пожилого человека приглашаем их на праздничный концерт, устраиваем чаепитие, дарим небольшие подарки.

 

 Да,  у нас работают много замечательных, творческих людей, которые своим энтузиазмом, энергией, своей любовью к детям заражают друг друга и всех, кто их окружает. А значит, будут и результаты. И таким результатом культурно-массовой и спортивно-оздоровительной деятельности профсоюзного комитета гимназии является  здоровый морально-психологический климат в коллективе.

Пусть крепнут содружества узы!

Иными мы быть не должны:

Учительство и Профсоюзы –

Основа единства страны!

 Наше руководство.

  Председатель профсоюза

работников народного

образования и науки

Российской Федерации

Меркулова

Галина

Ивановна

 

 

http://ed-union.ru/

Председатель профсоюза

работников народного

образования и науки

Республики Татарстан

 

Прохоров

Юрий

Петрович

г. Казань,

ул. Муштари, д. 9,

ком. 316

тел. 238-96-04

http://edunion.ru/

Председатель райкома профсоюза

работников народного

образования и науки

Приволжского района

 

Шарипова

Гульнур

Ахнафовна

г. Казань,

ул. Бр. Касимовых, д. 6

тел. 228-68-80

 http://profcom-priv.ucoz.ru/

 

 

 
Национальный фонд подготовки кадров. Проекты в сфере информатизации образования.
Курс подготовлен по технологии «Веб-Конструктор для образования».